Jean-Christophe est un Financier de formation (Ecole de Commerce à Toulouse), avec un début de carrière au sein d’un Big 4 (Deloitte) en Audit Légal et Contractuel : il est naturellement reconnu pour son expertise dans la recherche de talents en Finance (Dirigeants, Cadres expérimentés et Experts), et dans les secteurs de la Banque, du Conseil et de l’Assurance.
Il accompagne également ses clients pour des évaluations dans des contextes de fusions-acquisitions, plans de succession, mobilité interne, identification de hauts potentiels, programmes de rétention, audits sociaux ou organisationnels, optimisation de performance d’équipe.
Après son expérience en Audit, Jean-Christophe rejoint le monde du Conseil en Recrutement et en Ressources Humaines en 2000 ; Consultant, Manager puis Directeur pour Michael Page en France pendant 6 ans ; Directeur en France puis en Suisse de Korn Ferry Futurestep pendant 7 ans ; Dirigeant/ Fondateur pour ManpowerGroup d’Experis Executive (8 bureaux) pendant 7 ans.
Outre l’accompagnement de ses clients autour de son expertise éprouvée (Recrutement en Middle et Top Management ; Conseil en Ressources Humaines), Jean-Christophe est reconnu pour savoir créer puis développer des équipes de Consultants. Il est de fait habitué à gérer des centres de profit dans leur globalité (de la stratégie commerciale au pilotage d’un P&L).
Français langue maternelle, Anglais courant.