Flora Mets

Principal Consultant

Flora Mets est spécialisée dans l'évaluation de cadres et dans le développement du leadership. Elle s'appuie sur une vaste expérience en matière de conseil en gestion, d’accompagnement au changement, d'amélioration des performances, de développement de cadres supérieurs et de coaching de cadres. Mme Mets a une connaissance approfondie des compétences et des comportements dont les dirigeants ont besoin pour réussir dans un large éventail de contextes.

Avant de créer sa propre entreprise et de s'associer à Mercuri Urval, Mme Mets a passé plus de 15 ans dans une carrière couvrant la finance, la stratégie et le conseil en leadership.

Elle a commencé sa carrière dans la finance en concevant des plans d'optimisation financière internationaux pour des entreprises multinationales, avant de se spécialiser dans les ressources humaines et l'organisation pour le cabinet de conseil en amélioration de la performance d'un "BIG4", en réalisant des missions liées à l'organisation pour le gouvernement, les institutions financières et le secteur de la santé.

Tout en terminant son programme de leadership exécutif à l'INSEAD, Mme Mets a rejoint Mubadala, un important fonds d'investissement souverain des Émirats arabes unis, en tant que membre du bureau du PDG de l’entité Hôpital et Santé. Elle a passé cinq ans dans le CCG à se concentrer sur la planification stratégique d'entreprise et le conseil en leadership.

Elle a ensuite fondé un bureau de coaching et de conseil pour cadres à Dubaï, axé sur la performance et l'engagement de cadres supérieurs par le biais du coaching et du développement individuel sur mesure.

Elle a travaillé chez Spencer Stuart au service des bureaux de Bruxelles et de Londres, se spécialisant dans l'efficacité des équipes dirigeantes, la transformation de la culture et principalement l'évaluation des cadres de niveau C. Elle a servi des clients dans toute la région EMEA et dans divers secteurs, en particulier les services financiers, la santé, l'industrie et les fonds privé d’investissement, principalement dans le cadre de fusions et acquisitions et de la succession des PDG.

Flora a été Senior Principal chez Korn Ferry, au sein du cabinet de conseil en leadership, ainsi que de l'équipe d'experts seniors de la région EMEA pour les évaluations de cadres.

Elle a évalué plus de 300 dirigeants au moyen d'entretiens approfondis et de sessions de travail sur mesure dans toute la région EMEA. Elle a travaillé avec une centaine de cadres sur des sujets de gestion de talent afin de sélectionner, de développer et d'élaborer des facteurs comportementaux clés pour stimuler la performance, l'engagement et la réussite financière.

Ses points forts proviennent de sa profonde passion pour les individus et de sa capacité à laisser un impact significatif et durable sur les personnes et les organisations. Elle travaille en continu sur sa capacité à déclencher une prise de conscience de soi sur les domaines de développement clés dans le contexte de l’entrée en fonction, de la planification de la succession ou de la gestion ambitieuse des talents.

Mme Mets est diplômée de l'école de commerce Solvay à Bruxelles, elle est titulaire d’un bachelor et d'un master en ingénierie d'entreprise ainsi que d'un executive master en finance et droit de l'Université Libre de Bruxelles. Elle est bilingue en anglais et en français. Elle parle également le néerlandais et le rwandais.