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MU Leadership Selection Science® : au cœur de notre méthodologie
Notre Institut de Recherche a été créé pour assurer le développement continu de MU sur de solides bases scientifiques dans le domaine du recrutement et du développement des Talents.
MU Leader Selection Science®
Grâce à sa méthodologie de Sélection des Talents (MU Leadership Selection Science®), l’Institut de Recherche MU fournit à nos consultants les services et outils répondant aux plus hauts standards de qualité et d’éthique.
MU Leader Selection Science® promeut une approche factuelle basée sur la connaissance des clients, de leur réalité et de leur contexte
MU Leader Selection Science® associe qualité, éthique et rigueur scientifique pour sélectionner et développer les talents. Ce qui nous permet d’apporter des conseils fiables et durables, pour une performance optimale de votre organisation
MU Leader Selection Science® met en œuvre des méthodes certifiées de manière indépendante en accord avec les plus hautes exigences de la profession (norme ISO 10667-2)
MU Leader Selection Science® permet d’assurer à toute personnes évaluée (en interne comme en externe) un retour d’information argumenté et équilibré pour son développement professionnel, quelle que soit l’issue de l’évaluation
MU Leader Selection Science® garantit un retour d’expérience et un travail d’amélioration continue de notre part au profit de nos clients et de nos candidats
MU Leader Selection Science® est une méthodologie propriétaire que seuls nos consultants peuvent mettre en œuvre
En partenariat avec DNV-GL, ISO, Mercer et d’autres organismes reconnus, l’Institut de Recherche MU poursuit continuellement son travail de recherche et de soutien à nos consultants dans l’accompagnement de leurs clients.
Par un investissement continu sur les outils, méthodes et solutions
Par les études de validation
Par les programmes de certification de nos experts
Par le partage d’informations avec des organismes certifiés en Assurance Qualité tout comme dans la Sélection des Talents