Country Manager CCS D/A (m/w/d)

Zehnder Gruppe - Lahr, Baden-Württemberg


Im Bereich Heiz- und Kühldecken-Systeme (CC) der Zehnder Gruppe

Im Bereich Heiz- und Kühldecken-Systeme (CC) der Zehnder Gruppe

Sie entwickeln und leiten vollumfänglich den Vertrieb und Service in Deutschland und Österreich, ihr aktuelles Team besteht aus 25 Personen und ist aufgeteilt in Vertrieb, Angebotswesen, Bauprojektabwicklung und Service.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebs im Bereich Heiz- und Kühldecken-Systeme (Clean Ceiling Solutions)
  • Strategisches und operatives Betreuen des CCS-Ländergeschäftes D/A mit Gesamtverantwortung der lokalen Ergebnisrechnung
  • Festlegung, Überwachung und Einführung von Budgets sowie Planzahlen, um das Wachstum bei Umsatz und Ertrag sicherzustellen
  • Sicherstellen der Projektbelieferungskette insbesondere der Einhaltung der mit dem Kunden abgestimmten Vereinbarungen, Termine und Qualität
  • Erkennung, Ausschöpfung und Ausbau des Marktpotentiales sowie der Marktposition
  • Entwicklung und Einführung von lokalen Vertriebsstrategien sowie kundenorientiertem Service
  • Direkte oder indirekte Unterstützung von ausgewählten Schlüsselkunden
  • Enge Zusammenarbeit mit dem CCS Produktmanagement und Marketing Team in Bezug auf lokale Marketing Kampagnen und Strategien
  • Erkennung und Umsetzung neuer Geschäftsgelegenheiten in enger Abstimmung mit dem Produktmanagement CCS
  • Führung von vorgegebenen Kosten- und Ertragsberichten sowie der entsprechenden Berichtserstattung
  • Planung und Unterstützung von nationalen und internationalen Messen und Ausstellungsaktivitäten
  • Sicheres Anwenden des Vertriebstools (CRM = C4C) mit dem Team
  • Bereitstellung von Kennzahlen für Forecasts, Budgets und Mittelfristplanungen in Zusammenarbeit mit dem Controlling sowie Sicherstellung von transparenten Kennzahlen
  • Situatives Führen, coachen und weiterentwickeln der Mitarbeiter
  • Aktive Organisationsentwicklung bezüglich Kompetenzen und Geschäftsabläufen, auch in Hinblick auf Digitalisierung

Was Sie mitbringen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Ingenieur im Bereich Gebäudeklimatisierung oder vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in Vertriebstätigkeiten in B2B oder B2C, idealerweise in einer vergleichbaren Führungsposition
  • Führungserfahrung eines Teams von über 10 Mitarbeiter
  • Erfahrungen im Projektgeschäft bei Bauobjekten, speziell in der Gebäudeklimatisierung oder im Metall- und Gipsdeckensystembau
  • Sie verstehen das CCS Geschäft und die Märkte
  • Kenntnisse in der SPIN-Vertriebsmethode sind von Vorteil
  • Gutes Netzwerk in Bereich Wirtschafts- und öffentlicher Bau
  • Erfahrung in der Anwendung und Optimierung eines CRM-Systems
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Paket (Word, Excel, PP, etc.)
  • Sicherer Umgang mit CRM, SAP und AutoCAD
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse (in Wort und Schrift)

Wir bieten Ihnen

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen Unternehmen mit hochwertigen Produkten und Systemen in einem wertschätzenden und leistungsorientiertem Arbeitsumfeld. Sie erhalten die Chance, mit Ihrer Fachkompetenz, Ihren Führungsqualitäten sowie Ihrer ausgereiften Persönlichkeit einen wesentlichen Beitrag zur Unternehmensentwicklung leisten zu können.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen via www.mercuriurval.com/de-ch, mit der Referenznummer: CH-04187. Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gern unter +41 44 396 11 11 zur Verfügung. Mercuri Urval führt seit über 50 Jahren weltweit Rekrutierungen, Selektionen und Coachings durch.

About the company

Die Zehnder Group produziert und vertreibt international Design-Heizkörper sowie Heiz- und Kühldecken-Systeme, komfortable Raumlüftung und Systeme zur Luftreinigung. Die Firma arbeitet als ein hervorragendes Team mit ihren Kunden zusammen, die Mitarbeiter sind engagiert, strahlen Leidenschaft aus und lieben ihre Tätigkeit – alles, um sicherzustellen, dass die Zehnder Group beim Kunden immer die erste Wahl ist. Als Innovationsführer beschäftigt das Unternehmen weltweit 3.500 Mitarbeiter, davon ca. 700 Mitarbeiter am Standort Lahr, DE.