Capability Review

Insikt om människor

Vare sig du diskuterar förverkligandet av en ny affärsidé, hur du ska identifiera och utveckla talangfulla medarbetare eller utforma successionsplaner, så handlar det om människor. Om att förstå vilka kompetenser och förmågor som kommer att behövas för framtiden och vad som finns i organisationen idag. Och vad skillnaden är.

Med utgångspunkt i din verksamhet, i strategi och målsättningar genomför vi en utvärdering av era chefer och medarbetares kompetens, förmåga och motivation, och deras potential att bidra till organisationens utveckling och framgång. Det ger dig insikt om skillnaden mellan vilken kompetens och förmåga som kommer att krävas framåt och den som finns i organisationen idag.

Behöver du utvärdera din ledningsgrupps förmåga eller kompetensen inom ett affärsområde? Capbility Review ger dig underlag för beslut. Vi kan vara din samarbetspartner i urval, potentialbedömning och utvecklingsinsatser. Och avveckling, när det är nödvändigt.

Med sikte på framtiden
Första steget är att definiera vilka kompetenser och förmågor som kommer att krävas för att genomföra er affärs- eller verksamhetsstrategi. Därefter genomför vi assessments för att utvärdera i vilken utsträckning de kompetenserna finns i organisaionen idag. 
Vi gör en bedömning av era medarbetares förmåga att prestera i sina nuvarande roller - men i ännu större utsträckning letar vi efter personer som kan bidra till att ni lyckas på lång sikt. Vi hittar dem som har potential att utveckla den kompetens och den förmåga som behövs framåt.

Vad blir resultatet?
Resultatet är en tydlig bild av organisationens samlade kompetens och förmåga, hur väl rustad organisationen är för framtiden och vilka utvecklingsområdena är.

Capability Review ger också svar på:

• Vilka ledare och medarbetare som har potential att utveckla den förmåga ni behöver
• Hur ni kan skapa förutsättningar för deras utveckling
• Vilka kompetenser och förmågor ni behöver leta efter när ni rekryterar nya ledare och medarbetare
  

Läs mer om att skapa en kompetensmodell som definierar just era framtida behov

Läs mer om Board och Executive Services

Läs mer om Capability Review