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Programa de Performance FastStart™

Certifique-se de que as suas pessoas chegam ao chão a correr

Até mesmo um novo detentor da função que corresponde perfeitamente às suas necessidades de negócio pode acelerar o seu tempo de chegada ao alto desempenho

O programa de FastStart ™ da Mercuri Urval permite aos seus novos recrutas - sejam eles internos ou externos – atingirem o chão a correrem. O nosso objectivo é ajudá-los a chegar ao alto desempenho e a serem membros integrados da sua equipa o mais rápidamente possível.  Uma boa integração economiza dinheiro, tempo e frustração, e protege-o contra o risco de perder boas pessoas.

Deixar os novos funcionários tomarem conta de si mesmos não resulta

O programa FastStart ™ acelera o desempenho quer dos novos recrutas como dos já existentes funcionários na mudança de funções. O nosso programa FastStart ™ inclui:

  1. Estabelecer Objectivos
    Uma reunião tripartida entre o funcionário, line manager e o consultor da Mercuri Urval, define os objectivos de desempenho no início da contratação.
  2. Compreender o novo ambiente de trabalho
    Utilizamos as saídas do nosso assessment de selecção na nossa ferramenta de I-SWOT ™ , para ajudar o funcionário a focar-se em aplicar os seus pontos fortes a um novo ambiente.
  3. Definir claras expectativas de desempenho
    O nosso consultor e o funcionário desenvolvem um plano de 100 dias de desempenho, que é aprovado pelo line manager ou pelo departamento de recursos humanos.  Com claras expectativas de desempenho e objectivos definidos, o progresso do recruta pode ser acelerado.
  4. Agir
    Uma sessão tripartida de coaching entre novo recruta, o line manager e o consultor da Mercuri Urval garante que o plano de 100-dias é activado de forma eficaz.  O nosso consultor assegura que tanto o funcionário como o cliente beneficiam plenamente com o plano de desempenho.
  5. Analisar o desempenho
    O nosso consultor, o line manager, e o novo recruta, analisam o desempenho deste último, após cerca de seis meses para planear um desenvolvimento profissional contínuo

Com a nossa visão do comportamento e do desempenho do trabalhador, assim como sobre o negócio do cliente, a Mercuri Urval pode garantir a eficácia de um programa de FastStart™  e um claro retorno sobre o investimento.

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