Entrevistas e Avaliações

Personalidade é tudo

Você passou uma vida inteira para se tornar a pessoa que é. Nós não temos todo esse tempo. A fim de garantir a combinação perfeita para o nosso cliente e para você, buscamos compreender a sua personalidade através de testes e entrevistas de uma forma profissional e estruturada.

Para a Mercuri Urval, recrutamento e seleção não estão, em última instância, relacionados às qualificações formais. Comparar o seu CV com determinados critérios é o primeiro passo. Mas não estamos apenas à procura de alguém que pode realizar determinadas tarefas para a satisfação de nossos clientes.

Estamos buscando as habilidades que ajudarão nossos clientes fazer com que suas estratégias funcionem, a personalidade que irá complementar e desafiar a sua organização.

E, conhecendo você, estamos tentando encontrar o tipo de papel que irá ajudá-lo a construir uma grande carreira.

É para você também
A perspectiva de ter seus pontos fortes e fracos revelados e discutidos pode ser intimidadora para qualquer um. Mas o nosso processo de seleção não é nada parecido com uma prova escolar.

Não há respostas certas ou erradas, nem personalidade perfeita. Há simplesmente um conjunto de características necessárias para uma função específica. E não se esqueça, também existem determinadas funções que são mais adequadas à sua situação de vida pessoal, interesses, valores e aspirações melhor do que dos outros.

Você irá nos dizer!
Nossas ferramentas e metodolodias de avaliação psicrométrica e analítica não nos dizem tudo sobre quem você é. Nós identificamos determinados padrões e compartilharemos nossas descobertas com você. Esta é a nossa oportunidade de lhe fazer as perguntas certas. E é a sua chance de nos dizer como você se vê.

Certifique-se de aproveitar a oportunidade de estabelecer uma discussão aberta. Conte-nos sobre o que você quer da sua vida profissional, e aonde você quer chegar com a sua carreira.

Nossa função é ajudar nossos clientes a fazer a escolha de recrutamento correta. E nós também gostaríamos de lhe ajudar a fazer a escolha profissional correta.

Nosso compromisso com você:

• Nossa avaliação sobre você será específica para a vaga em questão e para o nosso cliente, e reflete a função e o nível do papel e da natureza da empresa do cliente.
• Queremos tornar o processo, uma experiência útil e construtiva para você.
• As ferramentas e metodologias utilizadas serão inteiramente explicadas, e você poderá argumentar sobre a sua relevância e tirar qualquer dúvida conosco a qualquer momento.
• Estamos comprometidos a tratá-lo individualmente, com dedicação e respeito.
• Pode não ser sempre possível lhe dar um feedback imediato sobre o resultado do processo seletivo, mas vamos fazer o nosso melhor para mantê-lo atualizado e preparado.
  

Nossas ferramentas e processos:

• Baseiam-se em nossa própria experiência de mais de quarenta anos no recrutamento e seleção e na pesquisa dos principais especialistas em desempenho de pessoas, equipes e empresas
• São continuamente atualizados para refletir as melhores práticas atuais e para permitir variações nas culturas locais e necessidades específicas dos clientes
  

As pessoas que já participaram dos nossos processos seletivos disseram que os acharam completos e perspicazes, sendo os resultados precisos, objetivos e construtivos.