Outplacement of loopbaanbegeleiding
Waardig outplacement aanbieden
Afscheid nemen van mensen bij een reorganisatie is wellicht de meest moeilijke taak van een manager. Het is een lastige balans tussen persoonlijke gevoelens en behoeften van de organisatie.
Met professionele ondersteuning kan zo’n proces respectvol en fatsoenlijk verlopen.
De outplacementprogramma’s van Mercuri Urval helpen u om uw organisatie op korte en lange termijn vorm te geven, en om uw medewerkers zorgvuldig door deze moeilijke verandering heen te loodsen.
Het gezicht van uw organisatie waarborgen
Een effectief outplacementtraject helpt u om de reputatie van uw organisatie hoog te houden. U kunt uw reputatie zelfs verbeteren door deze moeilijke taak correct uit te voeren. Ook voor uw medewerkers die blijven, verhoogt dat de motivatie en is het een goede start om zich optimaal in te zetten onder de nieuwe omstandigheden.
Ontdek meer over outplacement.