Outplacement (vervolg)
Waarom Mercuri Urval
Waarom Mercuri Urval betrekken bij een moeilijk veranderingsproces?
Een holistische benadering – ons doel is de volledige organisatie succesvol doorheen de verandering te begeleiden. Hiertoe werken we nauw samen met het management, de getroffen en het overblijvend personeel.
Wij combineren best practices en know-how, van strategie-analyse en organisatieontwikkeling tot team en individuele assessments, carrièrebegeleiding en business coaching.
Kwaliteit – onze consultants, coaches en psychologen vertegenwoordigen de besten in career counselling, rekrutering en management, met ervaring in de privé en in publieke sectoren.
Doelgroepen – wij bieden outplacement programma’s op maat voor medewerkers op elk niveau – zowel individueel als in groep.
Flexibiliteit – wij bieden organisaties de opportuniteit om een eigen "consultancy pakket" te ontwerpen en we stemmen onze inspanningen en consultant af op uw specifieke organisatie en uw mensen.