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Evalue a sus colaboradores

Midiendo el potencial, prediciendo el éxito

Necesita evaluar las capacidades que actualmente tiene y así conocer cuáles son las todavía requiere para que su estrategia de resultados el día de mañana.

Mercuri Urval es pionero en la evaluación predictiva de las personas. El éxito os logrado se debe a  nuestra capacidad para identificar y medir el potencial de las personas, grupos y organizaciones.

Mercuri Urval puede ayudarle a evaluar el potencial que existe en su empresa para el desarrollo, a identificar capacidades necesarias y no presentes, y a seleccionar nuevas personas que satisfagan estas necesidades.

La visión al completo
Un CV sólo muestra parte de la historia de una persona. Las capacidades que necesita sólo pueden ser encontradas más allá de un breve  resumen sobre la formación y experiencia laboral de los candidatos. Mercuri Urval ofrece la evaluación precisa y predictiva que necesita para obtener la visión completa. De este modo podrá tomar las decisiones correctas.

Evaluaciones individuales 1 a 1, procesos de evaluación realizados a medida de su empresa, extensas encuestas de percepción 360º, auditorías globales de talento-Mercuri Urval ofrece una amplia gama de herramientas y metodologías.

Precisión sin igual
Evaluando personas de todo el mundo durante más de cuatro décadas, hemos alcanzado los más altos estándares de calidad y consistencia. No sólo ofrecemos una elevada precisión sino también recomendaciones prácticas. Nuestra trayectoria lo demuestra

Nuestras evaluaciones se llevan a cabo en el contexto  de su negocio. Utilizando esta información comercial, la combinación única de herramientas propias y metodología de alto nivel, predecimos el modo en que sus colaboradores serán capaces poner en marcha una determinada estrategia. Finalmente le ayudamos a tomar las decisiones adecuadas para lograr el desarrollo requerido.

Descubra más sobre porqué las empresas líderes a nivel mundial confían en Mercuri Urval para evaluar a sus equipos:

  • Evaluación de capacidades y desarrollo- localizando el  potencial y
     auditando el rendimiento a nivel  local, nacional y global
  • Centros de Evaluación y Desarrollo, evaluación de grupo a medida e integrada
  • Evaluación individual,  seleccionando el talento a través del reclutamiento, ajustando personas y funciones, y planificando el desarrollo personalizado
  • Evaluación 360º- Business 360 para recoger  las percepciones de los empleados y aplicar las recomendaciones para el desarrollo de la empresa
  • Gestión del Rendimiento- a través de nuestros expertos para ayudarle a crear o mejorar su capacidad para gestionar el rendimiento

Además de los programas independientes de evaluación, ofrecemos una gama de servicios para ayudar en la transformación del negocio y la gestión del rendimiento incorporando actividades de evaluación hechas a medida

Conozca más sobre nuestras soluciones Integradas para la Gestión del Talento 

Conozca más sobre nuestros servicios para la transformación del negocio

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