Konsulentydelser

Assessment- og udviklingscentre med Mercuri Urval

• Forretnings- eller funktionsspecifikke assessment-værktøjer.
• Internationale leveringsmuligheder.
• Bredt sortiment af vurderingsmetodikker.
• Vi designer og udvikler med vores egne specialister.
• Praktisk anvendelse

• Programmer til medarbejdere med stort potentiale.
• Lederudviklingsprogrammer.
• Kompetencevurderinger.
• Som en integreret del af et strategisk ansættelsesforløb.

Forretningseksempel 1
Mercuri Urval udførte en vurdering af salgskompetencer og karriereudviklings-muligheder for en global farmaceutisk virksomhed. Vi anbefalede udvælgelsen af individer til specifikke jobs og udfærdigede skræddersyede udviklingsplaner til både den enkelte og til organisationen.

Forretningseksempel 2
Mercuri Urval designede og udviklede et program for 200 ledere i en verdensomspændende virksomhed. Vi arbejdede med en blanding af standard- og kundespecifikke øvelser til at skabe forståelse for individuelle og teampotentialer. Og vi udviklede effektive udviklingsplaner for individer og teams, som tog udgangspunkt i virksomhedens mål og strategier.